金升陽組織內(nèi)審員培訓以提升企業(yè)軟實力
-
2009-04-20
-
1644
2008年12月12日至14日,廣州金升陽科技有限公司邀請萊茵技術(shù)監(jiān)督服務(wù)(廣東)有限公司的高級培訓師李貴軍博士組織了新一期的內(nèi)審員培訓,以保證質(zhì)量體系的有效運行,同時也提高企業(yè)自身的軟實力。金升陽的質(zhì)量方針第一條:以質(zhì)量求生存:以ISO9001為管理體系要求,全員參與持續(xù)改善活動,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量。內(nèi)審員在質(zhì)量管理體系中有監(jiān)督的作用,有保持和改進質(zhì)量管理的參謀作用。金升陽重視內(nèi)審員的培訓就意味著對質(zhì)量管理的重視。
金升陽已取得ISO9001:2000認證/標準、ISO14001認證/標準、OHSM18000認證/標準,實現(xiàn)了三標一體化。認證/標準不僅僅提高企業(yè)管理的質(zhì)量,同時企業(yè)取得認證/標準,意味著該企業(yè)已在管理、實際工作、供應(yīng)商和分銷商關(guān)系及產(chǎn)品、市場、售后服務(wù)等所有方面建立起一套完善的質(zhì)量管理體系。良好的質(zhì)量管理,有利于金升陽提高效率、降低成本、提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù),增強顧客滿意。